Gestionnaire ressources humaines

Filiale d’un
groupe international implanté en Europe, notre filiale en Tunisie est le centre
offshore IT du groupe.

Dans le
cadre de l’expansion de notre pôle, nous recrutons :

Gestionnaire
ressources humaines

Principales
missions :

Gestion administrative du personnel et de la paie

РContr̫ler
l’édition des états de paie.
РAssurer le suivi des soldes et des provisions de cong̩.
– Assurer l’analyse et les études statistiques relatives à la paie.

Administration Juridique :

– la gestion et le suivi du dossier
contentieux.
РR̩daction des contrats CDI, Contrat pour travailleur ̩tranger et expatri̩.

Reporting RH

–
Centraliser l’information et la décliner sur plusieurs supports (règlement
interne, affichage, Notes de services)
РR̩aliser, d̩velopper et organiser les supports de communication.
– Assurer le Reporting des relevés d’action du comité Co-management de
l’entreprise
РEditer et analyser les Reporting Mensuels: Variation effectif, Mobilit̩,
Recrutement, Absentéisme, Turnover et évolution des effectifs.

Profil
Recherché :

–  De formation supérieure (Minimum Bac+4) en ressources humaines

–  Minimum 05 années d’expérience de préférence dans un environnement
international.

–  Vous maîtrisez parfaitement le français (à l’oral et à l’écrit).

–  Maîtrise des volets RH (juridique, paie, recrutement)

Atouts :

Votre Charisme et leadership, votre sens relationnel et de communication,
votre sens de l’analyse et de la synthèse ainsi que votre gout pour les challenges
sont vos principaux atouts pour réussir dans votre mission