Le gouvernement canadien a annoncé, le 13 mars 2026, une mesure temporaire permettant à certains travailleurs étrangers au Québec de prolonger leur permis de travail pour une durée maximale de douze mois.
Selon les autorités, cette décision vise à soutenir le marché de l’emploi québécois et à permettre à des travailleurs déjà en poste de poursuivre leur activité professionnelle, dans un contexte de besoins persistants en main-d’œuvre.
Une mesure qui concerne tous les travailleurs admissibles, y compris les Tunisiens
Dans le cadre de cette mesure, les travailleurs admissibles — déjà en emploi au Québec et engagés dans un processus de résidence permanente — peuvent obtenir un permis de travail lié à un employeur donné, leur permettant de continuer à occuper leur poste pour une période supplémentaire pouvant aller jusqu’à un an. Cette initiative comprend aussi les Tunisiens qui remplissent ces critères.
Le dispositif prévoit également des mesures facilitant le traitement des demandes, afin d’assurer la continuité de l’emploi pendant l’examen des dossiers d’immigration permanente.
D’après le gouvernement canadien, cette initiative s’inscrit dans une démarche visant à appuyer à la fois les employeurs et les travailleurs, en favorisant une transition plus fluide vers la résidence permanente pour les personnes concernées.
Cette mesure s’inscrit dans les ajustements réguliers de la politique d’immigration canadienne, destinés à répondre aux besoins du marché du travail tout en encadrant les transitions administratives des travailleurs étrangers déjà présents sur le territoire.
M.B.Z
