Les agents de la Société tunisienne de l’électricité et du gaz (Steg) ont durci le ton face à la direction générale. Réunis jeudi 1er octobre 2026 au siège de l’entreprise, ils ont évoqué le recours à la grève et à des mouvements de protestation en cas d’absence de dialogue autour de plusieurs revendications, notamment les conditions de travail, la sécurité professionnelle, les acquis sociaux et les salaires.
L’assemblée générale s’est tenue sous l’égide de l’Union régionale du travail de Tunis, en présence de son secrétaire général, Nizar Smiri, de représentants de la Fédération générale de l’électricité et du gaz et de plusieurs responsables syndicaux du secteur.
Les participants ont fait état d’un fort mécontentement face à la situation sociale au sein de l’entreprise et ont dénoncé une dégradation des conditions de travail ainsi qu’un recul sur certains acquis.
Les accidents du travail au cœur des préoccupations
La santé et la sécurité professionnelles ont occupé une place centrale dans les revendications exprimées lors de la réunion. Les agents ont réclamé une intervention urgente afin d’améliorer les dispositifs de protection sur les lieux de travail.
Les représentants syndicaux ont notamment alerté sur la multiplication récente des accidents du travail mortels dans le secteur. Ils ont mis en cause les retards dans l’approvisionnement en équipements et vêtements de protection destinés aux agents intervenant sur le terrain, estimant que ces insuffisances les exposaient davantage aux risques inhérents à leurs missions.
Acquis sociaux et salaires
Les agents ont également dénoncé un recul de la direction générale concernant les acquis liés au fonds social de l’entreprise.
Ils ont, par ailleurs, rejeté ce qu’ils ont qualifié d’« application sélective » et de « mesures d’exclusion » visant certains cadres de la Steg. Ils ont, à ce titre, contesté les dispositions contenues dans la circulaire d’orientation n°26-079 datée du 30 septembre 2026.
Autre revendication mise en avant : la révision de la grille salariale. Les participants ont demandé une révision immédiate et globale des salaires, invoquant la détérioration du pouvoir d’achat ainsi que la charge de travail supportée par les agents du secteur.
La grève évoquée en l’absence de dialogue
À l’issue de l’assemblée générale, les participants ont convenu de se diriger vers des mouvements de protestation pouvant aller jusqu’à la grève si la direction continuait, d’après eux, à éviter l’ouverture d’un dialogue et si aucune réponse concrète n’était apportée aux revendications en suspens.
Aucune date de grève n’a, à ce stade, été annoncée. La démarche reste donc, pour l’heure, au stade de la menace de recours à ce moyen de protestation.
M.B.Z
